Johtajuus on vahvin lenkki, joka yhdistää oikeat palat, ja siihen tarvitaan:

​

- itsekuria

- visioita

- unelmia

- ongelmanratkaisukykyä

- muutoksia

- vaikutusvallan kasvua

- henkilökohtaista konsultaatiota

- luottamuksen luomisen taitoja

- kommunikaatiotaitoja eri alueilla

- ympärillä olevien ihmisten ymmärtämistä

 

 

​

Oletko miettinyt,

 

- Pitäisi kasvaa ihmisenä..

- Pitäisi tehdä muutos työilmapiirissä..

- Tiedän että tiimini tarvitsee jonkun joka kuuntelee, mutta aika ei vain riitä..

- Miten saisin tiimini tuntemaan yhtenäisyyttä ja näkemään meidät yhtenä "perheenä"..

- Miten lisään työmotivaatiota..

 

Näemme toistamiseen uskomattomia tuloksia niin ajattelussa, käyttäytymisessä ja työ motivaatiossa koulutuksen avulla.

 

Räätälöity johtajuus koulutuksemme on kehittänyt menttorimme 30v osaamisella.

 

Tiedämme että teidänkin työympäristössä tulet näkemään merkittävän muutoksen.

 

Ota askel, koska mikään ei muutu jos et muuta mitään.

​

​

​

​

Palautetta: (Lisää osiossa palautetta yrityksiltä)

​

Aloitin avoimin mielin johtajuusprosessin kiireisenä yrittäjänä.

Huomioni oli että ensimmäiseksi opin vastaanottamaan tietoa, joka ei normaalisti ehkä olisi tullut tietooni ja samalla sain tietoa, joka kasvatti minua johtajana ja ihmisenä.

Havaitsin, että tiimissä ei vain johtajuus kasvanut vaan tapahtui muutoksia myös henkilökohtaisessa elämässä niissä ihmisissä jotka sitä halusivat.

​

Voin sanoa säästäväni 5 v. vuotta liiketoiminnan kasvussa ja päätöksien tekemisessä johtajuuskoulutuksen avulla.

​

---

​

​

Anina on vaan niin ihana ja positiivinen.

Aninan käynnin jälkeen on aina hymy korvissa.

 

Koulutuksesta on saanut todella paljon.

Esimiehenä on kehittynyt paljon ja saanut eri näkökantaan moneen asiaan.

Itsensä tutkistelua on ollut koulutuksen ansioista.

Työyhteisö on tiiviimpi kuin koskaan.

 

​

​

​

​

​

​